Razones para trabajar en Sumosa

  • Proyecto empresarial sólido

    30 años como principal proveedor de soluciones globales para empresas en la Comunidad de Madrid

  • Apostamos por la innovación

    Creemos en la innovación como motor de cambio y como la base para la construcción de nuevos modelos de negocio.

  • Trabajo en equipo

    Buscamos personas que quieran trabajar en equipo. Con ello reducimos esfuerzos, aumentamos la eficacia y multiplicamos resultados.

    La colaboración de todos garantiza el éxito de cada uno de nuestros proyectos.

Oportunidades de Empleo

Estas son las oportunidades de empleo que tenemos actualmente en Sumosa.

Auxiliar administrativo

Auxiliar administrativo

Precisamos personal para la realización de tareas administrativas básicas dentro del departamento de Administración-Atención a cliente: Atención telefónica y gestión de solicitudes de clientes, codificación de artículos para la elaboración y mecanizado de presupuestos y pedidos de clientes, recepción e identificación de documentos, tratamiento físico y digital de documentos y su relación con el archivo, así como tareas administrativas derivadas del día a día.

Perfil:

Estudios relacionados con el puesto de grado medio o grado superior
Iniciativa y capacidad resolutiva.
Capacidad de organización y planificación.
Persona acostumbrada a trabajar bajo objetivos.
Ganas de trabajar.

Experiencia:

Al menos 3 años en puesto similar.
Incorporación inmediata

Envío de CV a través de Linkedin o a través del formulario de esta página indicando la referencia: Auxiliar administrativo

Mozo de almacén

Mozo de almacén

Precisamos incorporar a nuestra plantilla del departamento loigístico un mozo/a de almacén cuyas funciones consistirán en preparación de pedidos manuales de clientes, recepción de mercancía de fabricantes y proveedores así como su posterior ubicación e inventariado de mercancía en nuestros almacenes.

Perfil:

Estudios relacionados con el puesto de grado medio o grado superior.
Iniciativa y capacidad resolutiva.
Capacidad de organización y planificación.
Persona acostumbrada a trabajar bajo objetivos.
Ganas de trabajar.

Experiencia:

Al menos 3 años en puesto similar.
Incorporación inmediata

Envío de CV a través de Linkedin o a través del formulario de esta página indicando la referencia: Mozo de almacén.

Consultor Comercial para sector Educación

CONSULTOR COMERCIAL EDUCACIÓN

Con el fin de reforzar nuestro departamento comercial, tenemos abierto proceso para la selección de un Consultor Comercial para llevar a cabo la implementación de soluciones de Libro Digital / Mochila Digital en centros educativos. 

Perfil:

  •  Diplomado o Licenciado en estudios relacionados con Enseñanza o Pedagogía.
  • Iniciativa y capacidad resolutiva.
  • Capacidad de organización y planificación.
  • Persona acostumbrada a trabajar bajo objetivos.
  • Disponibilidad inmediata.

Responsabilidades:

Presentación de propuestas para la transformación digital para Centros Educativos.

Realizar demostraciones de dispositivos y soluciones software en los Centros para entorno Windows.

Capacidad de analizar requerimientos y necesidades de los centros educativos.

Generación de propuestas técnicas y pedagógicas para implementación de tecnología en los centros.

Consecución de objetivos de venta.

Experiencia:

Al menos 3 años en puesto similar.

Experiencia en Ventas en Sector Educación.

Ofrecemos:

Posición estable e incorporación a una compañía líder en el sector, además de un paquete retributivo compuesto por fijo y variable.

Envío de CV a través de Linkedin o  a través del formulario de esta página indicando la referencia: Consultor Educación

Comerciales Soluciones de Impresión y Gestión Documental

COMERCIALES SOLUCIONES DE IMPRESIÓN Y GESTIÓN DOCUMENTAL

Con el fin de reforzar nuestro departamento comercial, tenemos abierto proceso para la selección Comerciales especialistas Venta directa y Comerciales internos de Soluciones de Impresión  y Gestión Documental

Perfil:

  • Iniciativa y capacidad resolutiva.
  • Capacidad de organización y planificación.
  • Persona acostumbrada a trabajar bajo objetivos.
  • Disponibilidad inmediata.

Responsabilidades:

Desarrollo de propuestas comerciales y cartera de clientes en proyecto de Pago por uso (PPU)

Establecer relaciones de confianza, desarrollar y ampliar la cartera de clientes asignada.

Gestión de presupuestos.

Consecución de objetivos de venta.

Experiencia:

Al menos 3 años en puesto similar.

Se valorará positivamente conocimiento de productos y soluciones HP y Lexmark.

Ofrecemos:

Posición estable e incorporación a una compañía líder en el sector, además de un paquete retributivo compuesto por fijo y variable. 

Envío de CV a través de Linkedin o  a través del formulario de esta página indicando la referencia: Comerciales PPU

Comercial Hardware y Sistemas

COMERCIALES HARDWARE Y SISTEMAS

Con el fin de reforzar nuestro departamento comercial, tenemos abierto proceso para la selección de Comerciales especialistas Venta directa y Comerciales internos de Hardware y Sistemas. 

Perfil:

  • Iniciativa y capacidad resolutiva.
  • Capacidad de organización y planificación. 
  • Persona acostumbrada a trabajar bajo objetivos. 
  • Disponibilidad inmediata.
  • Ganas de trabajar.  

Responsabilidades:

Desarrollo de propuestas comerciales y cartera de clientes en proyectos de Hardware y Sistemas.

Establecer relaciones de confianza, desarrollar y ampliar la cartera de clientes asignada.

Capacidad de analizar requerimientos y necesidades de cliente final, para posterior coordinación, desarrollo y ejecución de proyecto.

Consecución de objetivos de venta.

Experiencia:

Al menos 3 años en puesto similar.

Imprescindible conocimientos de hardware y sistemas.

Ofrecemos:

Posición estable e incorporación a una compañía líder en el sector, además de un paquete retributivo compuesto por fijo y variable.

Envío de CV a través de Linkedin o  a través del formulario de esta página indicando la referencia: Comerciales Hardware

Comercial Material de Oficina

COMERCIALES MATERIAL DE OFICINA

Con el fin de reforzar nuestro departamento comercial, tenemos abierto proceso para la selección Comerciales especialistas Venta directa y Comerciales internos de Material de Oficina.

Perfil:

  • Iniciativa y capacidad resolutiva.
  • Capacidad de organización y planificación. 
  • Persona acostumbrada a trabajar bajo objetivos. 
  • Disponibilidad inmediata.
  • Ganas de trabajar.  

Responsabilidades:

Desarrollo de propuestas comerciales y cartera de clientes para la venta material de oficina., Establecer relaciones de confianza, desarrollar y ampliar la cartera de clientes asignada.

Capacidad de analizar requerimientos y necesidades de cliente final, para posterior coordinación, desarrollo y ejecución de proyecto.

Consecución de objetivos de venta.

Experiencia:

Al menos 3 años en puesto similar.

Imprescindible experiencia en la venta a empresas de consumibles informáticos, papel, material de oficina, imprenta, mobiliario, etc.

Imprescindible experiencia en presentación de empresa a clientes, preparación de ofertas y seguimiento a clientes con gestiones presenciales y telefónicas.

Ofrecemos:

Posición estable e incorporación a una compañía líder en el sector, además de un paquete retributivo compuesto por fijo y variable.

Envío de CV a través de Linkedin o  a través del formulario de esta página indicando la referencia: Comercial Material de Oficina

Comercial Televentas

COMERCIALES TELEFÓNICOS

Con el fin de reforzar nuestro departamento comercial, tenemos abierto proceso para la selección de comerciales telefónicos.

Perfil:

  • Iniciativa y capacidad resolutiva.
  • Capacidad de organización y planificación. 
  • Persona acostumbrada a trabajar bajo objetivos. 
  • Disponibilidad inmediata.
  • Ganas de trabajar.  

Responsabilidades:

Desarrollo de propuestas comerciales y cartera de clientes.

Establecer relaciones de confianza y desarrollar la cartera de clientes asignada.

Gestión de presupuestos

Consecución de objetivos de venta.

Experiencia:

No requerida.

Ofrecemos:

Posición estable e incorporación a una compañía líder en el sector, además de un paquete retributivo compuesto por fijo y variable.

Envío de CV a través de Linkedin o  a través del formulario de esta página indicando la referencia: Televentas2018

Si quieres participar en el proceso de selección de las vacantes actuales, por favor, incluye el número de referencia de la oferta en el siguiente formulario. También puedes usar el formulario para hacernos llegar tu CV, para futuras candidaturas.

Formulario para el envío de CV



    Política de tratamiento de datos personales

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